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金融机构大佬们是如何评价CFA的?
( 发布日期:2017/7/4 阅读:133次)

“金融第一考”、“华尔街的入场券”、“投资领域的黄金标准”,提到CFA的时候,大家都会想到类似这样的描述。在金融领域,没有哪张证书的知名度和含金量可以超越CFA证书,至少目前是这样的情况。特许金融分析师已经受到全球170个国家的认可,拥有超过14万会员,并且,CFA考生数量正在高速增长着。

另一方面,严苛的考试和评价体系,让很多想要考取CFA的朋友望而却步,从报名到成为合格的CFA持证人,还要经历三级考试,积累四年工作经验。此外,CFA考试难度也是一大难题,很多人开始怀疑,当我付出时间、精力、金钱考到一张CFA是否值得?

CFA持证人都在从事什么工作?

CFA持证人的职业方向包括投行经理、基金经理、证券分析师、财务总监、投资顾问、投资银行家、交易员等。大部分的持证人在做投资组合经理和分析师。

薪酬方面,CFA持证人也很可观。美国CFA的年薪17万美元以上,在香港年薪15万美元左右,中国大陆跟香港水平相差不多,大约也在15万美元水平,用今天的汇率看,那就是102万人民币。

CFA持证人都在什么公司?

美国、加拿大、英国等国家的许多投资管理机构甚至已经把CFA资格作为对其雇员入职的基本要求。

在中国大陆,拥有最多CFA持有人的雇主包括四大、中国银行、中国工商银行、中国国际金融有限公司、汇丰银行、中国中信、中国平安保险、招商局集团、国泰君安证券股份有限公司等。

雇主是如何评价CFA资格的?

Oliver ,瑞银

金融世界正在发生变化,特别是创新业务模式和金融科技。金融人才一定是未来机构最重要的资源,而如何评价一个人的金融能力一直是空白。CFA的出现正好填补了这一空白,我们可以通过他通过CFA考试的层级,来确定他擅长哪些方面,而不只是参考学习经历。

Catherine,香港汇丰

金融行业遥遥领先于其他行业,知名的毕业院校永远受到欢迎,不过,我们在工作中发现,那些来自优秀院校的毕业生,脑袋里装满了理论,操作却无从下手,我们不得不花费更多的成本用在新人培训上。

通过CFA,我们可以确定他已经具备了足够的工作经验,到岗即表现出色。

Gracie,高盛

我们愿意给任何人机会,但不得不承认,高盛在选择人才的时候,既要考虑业务发展和创新的需要,又要注重人才的综合素质。虽然我们精心准备了一套人才评级机制,但对于人才的职业能力和金融素养,我们始终没有办法想CFA考核体系那样完美。

Harper,花旗研究院

投资研究是个辛苦的工作,需要具备大量的金融知识、清晰的思路和卓越的分析能力,很遗憾,优秀的投资分析专家只能在日积月累的工作中培养出来,这大大增加了我们培养人才的成本。

CFA大大提高了人才筛选的效率,通过CFA三级考试的新人,比其他人更容易接受工作,并在业务上表现出色,所以,我们需要大量的CFA人才,如果你正在考虑CFA,那么欢迎你到花旗来。

舒明,顺丰金融

巴菲特说过:人生中最重要的资产,是一群靠谱的人.当你拿到CFA资格证,成为CFA会员,一定程度上,你就找到了一批很靠谱的人。

翟晨曦,天风证券

CFA能够帮你实现职业生涯中至关重要转型,机会总是留给有准备的人,因为CFA资格,我曾被银行挖走,从事了交易员的工作。那一刻,我才开始接触真正的金融。

王先生,中国银行

对于投资领域内的专业人员,包括基金经理、证券分析师、财务总监、投资顾问、投资银行家、交易员等等,CFA非常重要,它直接证明了你的职业素养和能力,也被认为具有专业技能和职业操守的承诺。

邓茹心,独立投资人

作为一名独立投资人,我深知做出准确判断、迅速抓住机会的重要性。自嘲为“金融届的时装工作者”,总被怀疑不像金融人,现在的我顺利通过CFA三级考试,CFA让我在圈内成为网红。

在学习CFA的日子里,让我对金融有了更深刻的理解,这对我现在的工作很有帮助,我完全有能力让自己生活更加丰富多彩,而我选择合作伙伴的时候,也优先考虑拥有CFA资格的人。

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